Ide tartoznak a foglalkoztatáshoz kapcsolódó, a megváltozott munkaképességű munkavállaló munkába járásával, személyszállításával, adminisztrációjával járó, illetve a munkavégzés feltételeinek biztosításához kapcsolódó költségek. Támogatásként a munkáltató által munkaviszony keretében alkalmazott munkavállalók foglalkoztatásához kapcsolódó költségek legfeljebb 80 %-a állapítható meg.

A támogatás legfeljebb 36 hónap időtartamban, pályázati eljárás keretében, védett foglalkoztató részére nyújtható.